求める人物像
弁護士としての好奇心に富んだ方
- 好奇心に富み、何事にも積極的に取り組む意欲がある方
- 地元密着型の事務所で経歴を重ねたい方
- 長く勤務いただき、将来的にはパートナーしての参画を希望される方
教育、研修の体制の概要
- 所内研修体制
- 所外研修等の推奨
- 書籍購入制度
- その他希望に応じて柔軟に対応
当事務所の教育体制の中心はＯＪＴです。
ＯＪＴは法律事務所における教育体制の基本ではありますが、当事務所では事務所案件については、新人弁護士に丸投げすることはなく、経営弁護士がしっかりフォローしながら、ＯＪＴを進めていきます。
新人弁護士の希望や個性にもよりますが、入所から６か月～１年程度は、経験弁護士が案件対応に付き添う予定です。
また、外部研修会や委員会参加、個人事件の受任等も希望に応じて行うことが可能であり、事務所での教育とは別の観点から、様々な経験ノウハウを獲得していただきたいと考えています。
勤務条件
| 勤務時間 | 平日９：３０～１７：３０（案件の状況によっては時間外や土日祝日の対応が発生する場合もあります） |
| 給与 | 初年度月４０万円～５０万円を目安 ※能力、経験、経歴等を考慮の上、個別に決定します。 ※一定の経験年数がある場合は、リーガルサービス等（国選、弁護士会割当の法律相談、法テラス相談など）の担当を通じて、月１０万円程度の収入加算を見込むことは可能です。また、通常の個人受任による上乗せも可能です。 |
| 弁護士会費 | 事務所負担 |
| 弁護団事件 委員会への参加 | 可（業務に支障のない限り） |
| 個人事件の受任 | 可（経費負担あり） |
応募〜採用までの流れ
- 応募フォームからエントリー・書類送付
- ※エントリーの前後で希望に応じて事務所見学の受付可
ページ下部のエントリーフォームからお申し込みの上、１週間以内に以下の必要書類をメールまたは郵送にてお送りください。
（必要書類）
①履歴書（書式不問、写真付き、職務経歴がある方は職務経歴書の添付可）
②法科大学院の成績表コピー（法科大学院を修了している場合）
- 書類選考
- 書類審査の合格者には、後日、当事務所から面談のご案内をさせていただきます。
なお、合否に関わらず選考の結果をご連絡いたします。
- 事務所での面接
- 当事務所までお越し頂いて、面接を行います。
※オンライン面談について
来所面談を原則としておりますが、現在の生活本拠地が遠方であるなど相応の事情があれば対応する場合がございます。
- 二次面接(必要に応じて)
- 仕事内容や勤務形態・給与（報酬）など、遠慮なく本音でお話しましょう。
- 内定
- 後日、合否結果をお送りします。
給与・待遇など最終の確認を行い、双方合意の上内定が決定いたします。
入所日に関してはご希望をお伺いし、弊社のスケジュールと調整の上決定いたします。
エントリーフォーム
素敵な出会いを楽しみにしています